私は地方都市で創業６０年の酒造メーカーの3代目です。2代目の父親が病気で倒れて都内でサラリーマンをしていた私が長男だということで急遽跡取りになりました。
社員55名の給与を払って私達経営陣が役員報酬を取るとかすかな黒字にはなってます。しかし将来が心配で昨年から新企画の酒作りを目指していたのですが社員が高齢であると同時にノリも悪く最近では私もやる気がなくなってきてます。